În luna iulie, Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Botoșani a demarat un set de controale menite să identifice neregulile de pe piața muncii. Rezultatele arată o activitate intensă din partea inspectorilor, cu un total de 67 controale de fond și tematice efectuate în cadrul compartimentului Relații de Muncă.
Ca urmare, autoritățile au aplicat amenzi în valoare totală de 267.500 de lei, adăugând presiuni semnificative asupra firmelor din județ în ceea ce privește respectarea drepturilor salariaților și normelor de protecție a muncii. În cadrul aceluiași demers, inspectorii au dispus 80 de măsuri obligatorii destinate remediării deficiențelor identificate, iar 15 sancțiuni contravenționale au fost aplicate: 2 avertismente și 13 amenzi.
Pe segmentul Relații de Muncă, suma amenzilor a ajuns la 224.500 de lei, indicând o serie de probleme semnificative legate de contracte, salarizare și condiții de muncă. Cea mai gravă abatere semnalată a fost munca nedeclarată, cu primirea la lucru a unor persoane fără contract individual, situație care subliniază riscurile pentru securitatea și drepturile lucrătorilor.
Deschiderea acestor controale dobândește o importanță suplimentară în contextul actual al pieței muncii din județ și transmite un mesaj clar către angajatori: respectarea legislației muncii nu mai poate fi negociată. ITM Botoșani anunță că monitorizarea va continua, iar firmele sunt îndemnate să remedieze rapid toate deficiențele pentru a evita sancțiuni suplimentare și repercusiuni pe linia muncii la negru, lipsa echipamentelor de protecție sau a măsurilor de prim ajutor.
